3月16日，韩城公司召开组织生活会。组织委员、总经理田小平主持会议，韩城公司全体党员参加会议、非党员班子成员列席会议。

　　韩城公司党支部对开好本次组织生活会思想高度重视，会前聚焦会议主题，认真学习领会党的二十大精神等重点内容，广泛征求意见，深入谈心谈话，为开好组织生活会打下了坚实基础。会上，支委会班子成员带头查摆了党支部和自身在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作风发挥等方面的问题与不足，深刻剖析问题产生的思想根源，并提出整改举措。随后，其他普通党员逐一进行个人对照检查，并开展批评和自我批评。会上，还开展了民主评议党员工作。

　　本次组织生活会严肃认真，盘点检视深入，查摆问题深刻，整改措施有效，尤其是批评与自我批评环节，自我检查开诚布公、胸怀坦荡，说出了心里话；相互批评开门见山、坦诚磊落，问题点得比较准，见人见事见思想，真正起到了红脸出汗、咬耳扯袖，帮助同志，维护团结的预期效果。

　　会议要求，要以本次组织生活会为契机，在认真做好查摆问题全面整改落实工作前提下，持之以恒做好党建各项工作，进一步发挥党建引领作用。一是要提高政治站位，不断加强党建理论知识学习。公司党支部要不断巩固拓展党史学习教育成果，建立常态化党史学习教育机制，引导全体干部员工以学习党的二十大精神为重点，融会贯通学习习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神和新的党内重要法律法规等重要内容，持续用党的先进理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是要整合文化资源，打造党建+廉洁教育的工作新亮点。公司党支部要牢固树立“有红旗就扛、有先进就争”意识，在持续巩固省直机关工委五星级党支部成果基础上，进一步整合八路军东渡黄河出师抗日纪念园、东英村廉政教育示范基地、韩城第一个党支部旧址——范家庄党支部等红色文化资源，史记文化主题街区、司马迁祠、党家村、状元府邸廉政教育历史文化资源，健全完善鉴史倡廉教育基地参观学习培训体系，树立党建+廉洁教育的韩城样本，以高严标准、务实举措、创新动作争创省级廉洁文化教育基地。三是做好学用结合，稳步推进公司重点主营业务。以开展干部作风能力提升年活动为契机，进一步发挥党建引领作用，推动党建工作与主营业务全面融合，互促共进。通过在公司全体干部员工中持续深入开展“学习党的二十大  争创一流新业绩”主题活动，教育引导干部员工严格落实“勤快严实精细廉”要求，聚焦打造韩城·有戏沉浸式精品演艺、做大做优古城历史文化研学游、优化调整古城商业项目业态布局等大事难事，以知责于心、担责于身、履责于行的使命担当，加快推进重点任务落实。